Antonio Nguema.
Recepcionista del Museo del Fuego y de los Bomberos de Zaragoza
ANTONIO NGUEMA, EL PROTAGONISTA
Trabajar es una oportunidad y una suerte porque era una meta que llevaba buscando desde hace años”
Antonio Nguema, 33 años, persona con discapacidad. Desde noviembre de 2021 trabaja de recepcionista en el Museo del fuego y de los bomberos de Zaragoza. Su puesto de trabajo es posible gracias a un convenio de colaboración de ATADES con el Ayuntamiento de Zaragoza. Un convenio para la inserción de personas con discapacidad intelectual, capacidad intelectual límite y autismo.
Antonio inició su itinerario laboral, con el Centro Especial de Empleo Logística Social de ATADES, en el servicio de paquetería en noviembre de 2017. Posteriormente se presentó al puesto de recepcionista, mediante promoción interna. Sus funciones, como trabajador del Museo, son la atención a visitantes, venta de entradas y souvenirs, atención telefónica y gestión de centralita. Tuvo “la oportunidad de integrarse en Logística Social en paquetería y después en el Museo donde trabajo actualmente”. Su horario es de 9 a 17 horas.
Anteriormente, trabajó en el Centro Especial de Empleo Gardeniers de ATADES, concretamente en el área agricultura. Poder trabajar es “una oportunidad y una suerte porque era una meta que llevaba buscando desde hace años. Fue una gran oportunidad que Logística Social y ATADES confiara en mí y yo pudiera demostrar mis capacidades”. “Tengo que dar las gracias a ATADES porque he podido independizarme y no depender de otras personas. Puedo tomar mis propias decisiones”.
Entre sus planes está el de “quedarme en el Museo de Fuego a largo plazo. Estoy muy contento, todo el personal es cercano y amable”. Y de su relación con Logística Social destaca que es “bastante buena, nos comunicamos con frecuencia. Es una relación bastante cercana”.
JUAN ALIAGA. EL COMPAÑERO
“La disponibilidad de Antonio es del 150%”
Juan Aliaga es el responsable del Museo del Fuego y de los Bomberos. “Antonio juega un papel muy importante porque está en la recepción, el es nuestra primera cara de presentación”. “Es una persona muy inquieta y a veces nos ayuda en otras funciones. Su disponibilidad es del 150%”. “Tener a Antonio en la plantilla ha supuesto liberarnos de tener que estar tan pendientes de la recepción, y nos podemos centrar más en nuestro papel que es el de guía”. “Se encarga de que todo funcione bien. Está pendiente de la
recepción”.
Para Juan “es importante dar oportunidades a personas como Antonio, el tener un trabajo es una pieza fundamental”. “A lo mejor tenemos una idea equivocada de que para ser bueno en algo, tengas que ser bueno en todo”. “Antonio tiene facetas muy buenas que encajan con el trabajo de Museo”. “La relación ha sido fantástica, siempre hemos tenido un trato cercano y él siempre se brinda. Ha encajado perfectamente”.
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